Avcılar, İstanbul’un sanayi, lojistik ve ticaret açısından yoğun bölgelerinden biridir. Ambarlı Limanı çevresindeki depolama tesisleri, küçük ve orta ölçekli üretim işletmeleri ile hizmet sektöründeki işyerleri düşünüldüğünde, iş sağlığı ve güvenliği hizmetleri bu bölgede yalnızca bir formalite değil, zorunlu bir yönetim alanıdır.
“Avcılar OSGB firmaları” araması genellikle işletme sahipleri, insan kaynakları yöneticileri ya da mali işler sorumluları tarafından yapılır. Amaç nettir: Yasal yükümlülükleri eksiksiz yerine getirecek, denetim sürecinde destek sağlayacak ve çalışan güvenliğini sistemli şekilde yönetecek bir çözüm ortağı bulmak.
Bu noktada devreye iş güvenliği firmaları girer. Yetkilendirilmiş bir Ortak Sağlık ve Güvenlik Birimi ile çalışmak; yalnızca uzman görevlendirmek değil, işletmenin risk profilini analiz etmek ve sürdürülebilir bir güvenlik kültürü oluşturmak anlamına gelir.
Avcılar gibi risk çeşitliliğinin yüksek olduğu bir bölgede, doğru OSGB ile çalışmak idari para cezalarını önlemenin ötesinde, operasyonel sürekliliği korumak açısından da kritik rol oynar. Avrupa Yakası OSGB hizmetleri kapsamında değerlendirdiğimiz Avcılar Ortak Sağlık ve Güvenlik Birimi (OSGB) hizmetleri ile işletmelerin yanında yer almaya devam ediyoruz.
Ortak Sağlık ve Güvenlik Birimi, 6331 sayılı İş Sağlığı ve Güvenliği Kanunu kapsamında yetkilendirilmiş, işletmelere dışarıdan iş sağlığı ve güvenliği hizmeti sunan kurumlardır.
Kısaca OSGB olarak bilinse de, tam açılımıyla bu yapı; işyeri hekimi, iş güvenliği uzmanı ve diğer sağlık personelini işletmelere görevlendiren resmi bir hizmet organizasyonudur.
Avcılar’daki iş güvenliği firmaları da bu çerçevede faaliyet gösterir. Ancak her firma aynı düzeyde hizmet kalitesi sunmaz. Bu nedenle OSGB kavramını yalnızca bir sözleşme zorunluluğu olarak görmek yerine, sistemli bir risk yönetimi süreci olarak değerlendirmek gerekir.
Bir Ortak Sağlık ve Güvenlik Birimi aşağıdaki hizmetleri sunar:
Çalışanların sağlık gözetimi
Risk değerlendirmesi hazırlanması
Acil durum planlarının oluşturulması
İş sağlığı ve güvenliği eğitimleri
Denetim hazırlık süreci yönetimi
Avcılar OSGB firmaları arasında seçim yapılırken bu hizmetlerin kapsamı ve uygulanma yöntemi detaylı şekilde incelenmelidir. Çünkü mevzuata uygunluk kadar uygulama kalitesi de önemlidir.
OSGB firmaları, 6331 sayılı kanun çerçevesinde işletmelere kapsamlı iş sağlığı ve güvenliği hizmeti sunar. Ancak burada kritik olan yalnızca hizmetin verilmesi değil, nasıl verildiğidir.
Bölgedeki işletmelerin risk yapısı farklılık gösterdiği için, standart bir yaklaşım yerine sektöre özgü uygulama gerekir. Profesyonel iş güvenliği firmaları bu noktada planlı ve sistemli bir çalışma modeli sunar.
İş güvenliği uzmanı, işletmenin tehlike sınıfına göre görevlendirilir ve çalışma süresi mevzuata göre belirlenir.
Avcılar’daki üretim, depolama ve lojistik alanlarında:
Makine ekipman riskleri
Yük kaldırma ve istifleme süreçleri
Forklift ve araç trafiği
Kimyasal madde kullanımı gibi risk başlıkları ön plana çıkar.
Yetkin bir Ortak Sağlık ve Güvenlik Birimi, yalnızca evrak hazırlamakla kalmaz; sahada aktif gözlem yapar, uygunsuzlukları tespit eder ve düzeltici faaliyet sürecini yönetir.
İşyeri hekimi hizmeti, çalışanların sağlık gözetimini kapsar.
Bu kapsamda:
İşe giriş muayeneleri
Periyodik sağlık kontrolleri
Meslek hastalığı risk takibi
Sağlık raporlarının düzenlenmesi yürütülür.
Avcılar gibi yoğun çalışan sirkülasyonunun olduğu bölgelerde, bu hizmetin düzenli ve planlı yürütülmesi büyük önem taşır.
Bazı iş güvenliği firmaları mobil sağlık araçlarıyla işletmelere yerinde hizmet sunar.
Bu uygulama:
Zaman kaybını azaltır
Üretim akışını kesintiye uğratmaz
Toplu taramaları kolaylaştırır
Özellikle liman ve depo bölgelerinde bu model oldukça pratiktir.
Risk değerlendirmesi, sadece zorunlu bir belge değildir; işletmenin güvenlik haritasıdır.
Avcılar’daki işletmeler için hazırlanan risk analizlerinde genellikle:
Yüksekten düşme
Elektriksel tehlikeler
Yangın riski
Patlayıcı ortam ihtimali gibi başlıklar detaylandırılır.
Acil durum planları ise tahliye, toplanma alanı ve ekip görevlendirmelerini kapsar. Profesyonel bir Ortak Sağlık ve Güvenlik Birimi bu süreci tatbikatlarla destekler.
Çalışan eğitimleri, sistemin en kritik ayağıdır. Eğitim almayan personelin sahada güvenli davranış geliştirmesi beklenemez. Avcılar OSGB firmaları bu eğitimleri:
Az tehlikeli
Tehlikeli
Çok tehlikeli sınıflara göre planlar.
Burada önemli olan eğitimin sadece imza karşılığı yapılmaması, gerçekten bilinç oluşturmasıdır.
Avcılar, İstanbul’un batı aksında hem liman hem sanayi hem de hizmet sektörünü barındıran karma bir yapıya sahiptir. Bu durum, iş sağlığı ve güvenliği açısından farklı risk türlerini aynı bölgede toplar.
Ambarlı Limanı çevresindeki işletmelerde:
Konteyner elleçleme
Ağır yük taşımacılığı
Depolama ve sevkiyat faaliyetleri yürütülür.
Bu alanlarda fiziksel riskler daha yoğundur ve saha denetimi güçlü yapılmalıdır.
Metal işleme, marangozhane, tekstil atölyesi gibi işletmelerde:
Kesici alet kullanımı
Gürültü maruziyeti
Toz ve kimyasal temas riskleri öne çıkar.
İş güvenliği firmaları bu tip işletmeler için farklı bir yaklaşım geliştirmelidir.
Ofisler, eğitim kurumları ve ticari işletmeler ise genellikle az tehlikeli sınıfta yer alır. Ancak bu durum yükümlülüklerin olmadığı anlamına gelmez.
Az tehlikeli sınıftaki işletmeler de:
Risk değerlendirmesi
Eğitim
Acil durum planı hazırlamak zorundadır.
Avcılar OSGB firmaları arasında seçim yaparken yalnızca fiyat odaklı hareket etmek uzun vadede risk oluşturabilir. İş sağlığı ve güvenliği hizmeti, yalnızca sözleşme imzalamaktan ibaret değildir; denetim, raporlama ve sahadaki uygulama kalitesi doğrudan işletmenin sorumluluğunu etkiler.
Doğru bir iş güvenliği firması ile çalışmak için aşağıdaki kriterler mutlaka değerlendirilmelidir.
Ortak Sağlık ve Güvenlik Birimi olarak faaliyet gösteren kurumun Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığı tarafından yetkilendirilmiş olması gerekir.
Yetki belgesi bulunmayan yapılarla yapılan sözleşmeler, denetimlerde geçersiz sayılabilir. Bu nedenle firma seçerken resmiyet ilk kontrol edilmesi gereken noktadır.
Sadece görevlendirme yapılması yeterli değildir.
İş güvenliği uzmanının sektör deneyimi
İşyeri hekiminin saha pratiği
Daha önce yürütülen projeler önem taşır.
Avcılar’daki lojistik ve üretim ağırlıklı işletmeler için sahayı tanıyan bir ekip, olası riskleri çok daha hızlı analiz edebilir.
Bazı işletmeler, uzmanlarını ayda birkaç saat görüp geri kalan süreçte iletişim kuramamaktan şikâyet eder.
Profesyonel iş güvenliği firmaları:
Düzenli saha ziyaretleri yapar
Denetim öncesi hazırlık süreci yönetir
Ani durumlarda hızlı dönüş sağlar
Bu süreklilik, cezai riskleri azaltır.
Risk değerlendirmesi, eğitim tutanakları ve sağlık kayıtları sistemli tutulmalıdır.
Eksik veya güncel olmayan dokümanlar, denetimlerde ciddi yaptırımlara yol açabilir. Seçilecek Ortak Sağlık ve Güvenlik Birimi, bu süreci dijital veya düzenli arşiv sistemiyle yönetmelidir.
Her işletmenin tehlike sınıfı ve operasyon yapısı farklıdır.
Avcılar’da faaliyet gösteren bir liman işletmesi ile bir ofis işletmesinin ihtiyaçları aynı değildir. Bu nedenle OSGB seçimi yapılırken firmanın hangi sektörlerde deneyimli olduğu mutlaka sorgulanmalıdır.
İş sağlığı ve güvenliği hizmeti çoğu zaman yalnızca bir yasal zorunluluk gibi görülür. Oysa doğru yapılandırılmış bir sistem, işletmeye ciddi avantaj sağlar.
Eksik risk analizi, yapılmayan eğitim veya görevlendirilmeyen uzman nedeniyle ciddi yaptırımlar uygulanabilir. Düzenli takip ve doğru dokümantasyon, bu riskleri minimize eder.
Eğitimli çalışan, riskleri daha erken fark eder. Saha denetimi yapılan işletmelerde kazaların azalması, üretim sürekliliğini doğrudan etkiler.
Bakanlık denetimlerinde belgelerin hazır olması, sürecin hızlı ve sorunsuz ilerlemesini sağlar. Deneyimli iş güvenliği firmaları bu aşamada işletmeye rehberlik eder.
Çalışan sağlığına yatırım yapan işletmeler, hem iç motivasyonu hem de dış itibarını güçlendirir. Bu durum özellikle büyük ölçekli firmalarla çalışan işletmeler için rekabet avantajı oluşturur.
Avcılar’da faaliyet gösteren işletmeler için iş sağlığı ve güvenliği süreci, yalnızca bir sözleşme yükümlülüğü olarak ele alınmamalıdır. Bu süreç; riskleri önceden tespit eden, çalışan güvenliğini sistemli şekilde yöneten ve denetim dönemlerinde işletmeye rehberlik eden bütüncül bir yaklaşımla yürütülmelidir.
Yöntem Akademi, bu anlayışla hareket eden bir Ortak Sağlık ve Güvenlik Birimi olarak Avcılar ve çevresindeki işletmelere profesyonel destek sunar. Hizmet modeli, yalnızca mevzuat gerekliliklerini yerine getirmek üzerine değil; sürdürülebilir bir iş güvenliği kültürü oluşturmak üzerine kuruludur.
Yöntem Akademi’nin yaklaşımı; her işletmenin tehlike sınıfı, çalışan sayısı ve sektör dinamiklerine göre özel planlama yapılmasına dayanır.
Bu kapsamda:
İş güvenliği uzmanı görevlendirmesi mevzuata uygun sürelerle yürütülür.
İşyeri hekimi hizmeti planlı sağlık gözetimi çerçevesinde organize edilir.
Risk analizleri sektörel gerçekliğe göre hazırlanır.
Eğitimler sadece formalite değil, bilinç oluşturma hedefiyle verilir.
Bu yapı sayesinde işletmeler yalnızca yasal uyum sağlamaz; aynı zamanda operasyonel risklerini de minimize eder.
Avcılar; liman faaliyetleri, lojistik depolar, üretim tesisleri ve hizmet sektörü işletmelerinin bir arada bulunduğu karma bir yapıya sahiptir.
Bu çeşitlilik, her işletmeye aynı şablonun uygulanamayacağı anlamına gelir. Yöntem Akademi, bölgenin risk profilini dikkate alarak hizmet sunar ve sahadaki gerçek ihtiyaçlara odaklanır.
İş sağlığı ve güvenliği denetimleri, eksik dokümantasyon veya yetersiz uygulama nedeniyle işletmeler için ciddi yaptırımlar doğurabilir.
Yöntem Akademi, süreci proaktif şekilde yönetir:
Dokümanların güncelliğini takip eder
Eksiklikleri önceden tespit eder
Denetim öncesi hazırlık desteği sağlar
Bu yaklaşım, işletmelerin yalnızca cezai risklerden korunmasını değil; kurumsal güvenliğini de güçlendirmesini sağlar.
İş güvenliği firmaları arasında seçim yapılırken en kritik konu sürekliliktir. Yöntem Akademi, kısa vadeli bir hizmet sağlayıcı değil; işletmeler için uzun vadeli bir çözüm ortağı olmayı hedefler.
Süreç; sözleşme başlangıcıyla değil, işletmenin güvenli çalışma kültürünü oluşturduğu noktada anlam kazanır.
Avcılar OSGB firmaları arasında tercih yapılırken; yalnızca fiyat değil, sistem yaklaşımı, saha deneyimi ve kurumsal disiplin mutlaka değerlendirilmelidir.
Avcılar OSGB firmaları fiyatları neye göre belirlenir?
Fiyatlandırma; işletmenin tehlike sınıfına, çalışan sayısına ve hizmet kapsamına göre değişir. Az tehlikeli sınıftaki küçük işletmeler ile çok tehlikeli sınıftaki üretim tesislerinin hizmet süreleri farklıdır.
İş güvenliği firmaları ile sözleşme süresi ne kadardır?
Genellikle yıllık sözleşme yapılır. Ancak mevzuata uygunluk açısından hizmetin kesintisiz devam etmesi gerekir. Uzman ve hekim görevlendirme süreleri çalışan sayısına göre belirlenir.
Ortak Sağlık ve Güvenlik Birimi ile çalışmak zorunlu mu?
İşletmenin tehlike sınıfına ve çalışan sayısına bağlı olarak iş güvenliği uzmanı ve işyeri hekimi görevlendirme zorunludur. Bu hizmet dışarıdan bir OSGB aracılığıyla alınabilir.
Az tehlikeli sınıfta yer alan işletmeler de hizmet almak zorunda mı?
Evet. Az tehlikeli sınıfta yer alan işletmeler de risk değerlendirmesi, eğitim ve gerekli görevlendirmeleri yapmakla yükümlüdür. Yükümlülük kapsamı daha düşük olsa da tamamen ortadan kalkmaz.
Denetimlerde sorumluluk kime aittir?
Yasal sorumluluk işverendedir. Ancak profesyonel iş güvenliği firmaları, sürecin mevzuata uygun yürütülmesi konusunda rehberlik eder ve denetim hazırlığını yönetir.
© 2023 Yöntem Akademi. Tüm Hakları Saklıdır. İzinsiz materyal kullanılamaz, kullanıldığı taktirde yasal işlem başlatılır.
